各资产评估机构：
现将《北京资产评估协会2026年度培训计划》印发给你们，请遵照执行。
北京资产评估协会
2026年4月28日
北京资产评估协会2026年度培训计划
为做好2026年度北京地区资产评估行业教育培训工作，根据《中国资产评估协会2026年培训计划》（中评协办〔2026〕016号）要求，结合北京地区实际，制定本计划。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的重要思想，紧扣行业人才培养需求，以行业人才专业能力和综合素质提升为目标，坚持职业道德教育与专业胜任能力培养并重，健全完善行业教育培训体系，加强人才梯度培育，努力办好会员满意的培训，为行业高质量发展提供有力的人才保障。
二、培训任务
（一）强化思想政治建设与诚信教育
牢记为党育人、为国育才使命，将思想政治引领与职业道德建设贯穿培训管理全过程，常态化开展新登记资产评估师诚信教育。
（二）加强高端人才梯队建设
制定《北京地区注册会计师资产评估行业高端人才后续培养管理办法》。以提升综合素养与战略视野为目标，委托中国人民大学商学院开展高端人才后续跟踪培养，打造行业“头雁”队伍。分别组织开展第一期行业专家型管理人才和第二期行业青年优才集中培训，做好两个高端班的结业考核 。
（三）开展各类专题培训
健全跨区域人才共育共享机制，构建分层培训体系。落实《京津冀资产评估行业协同发展合作框架协议》，面向备案从事证券服务业务评估机构联合举办财报目的专题培训班；加强与兄弟协会交流合作，联合举办评估机构负责人能力提升专题培训班，共同打造区域人才培养品牌。紧跟经济前沿与政策导向，聚焦AI实操应用、企业价值评估、知识产权评估等热点领域，围绕资产评估监管问询等方面开展专题培训。
（四）优化线上继续教育服务
优化培训网及评估机构培训管理系统功能，丰富网络课程供给，组织资产评估师开展线上继续教育。
（五）强化内培机构监督指导
严格评估机构内部培训资格审核与认定。综合运用内培评价结果，引导大中型评估机构健全完善内培制度机制，加强过程监督，切实提升内培工作质效。
（六）抓好师资队伍建设
结合继续教育工作实际需求，举办1期行业师资培训班、2期评估机构师资专题培训班，提升师资教学能力与专业素养，加强行业师资队伍建设。
（七）做好中评协各类培训班的组织报名工作
按照中评协工作部署，做好中评协5期面授培训班的组织报名工作，同时依托培训网，同步转播中评协6期在线直播培训，扩大培训覆盖面。
以上各类培训安排详见附件1，具体时间及课程安排以北京评协官网通知为准。
三、年度学时要求
北京评协所属执业会员可登录培训网（www.bicpaedu.com），选择相应课程，完成本年度继续教育。
（一）执业会员继续教育每年为一个考核周期，从2026年1月1日起至当年12月31日止，本年度的继续教育学时仅在当年有效。
（二）执业会员每年接受继续教育的时间累计不得少于60个学时。
（三）参加《北京资产评估协会执业会员继续教育实施办法》（见附件2）第十一条所列继续教育，且满足学时确认条件的，按程序申请相应学时。
四、实施要求
各评估机构要把握好立足当前和着眼长远的关系，充分认识到人才是第一资源，建立健全内部培训管理制度，制定落实本机构培训计划，改进培训方式方法，提升培训质效，强化教育培训对育人才、建队伍的支撑作用。要坚持严以治学，规范培训管理，严格落实资产评估师继续教育学时要求。要加强教育培训工作宣传，总结推广培训管理中的好经验、好做法，提升行业整体培训管理水平，增强从业人员职业满意度，助力行业人才队伍建设取得新实效。
京评协〔2026〕68号附件1.北京资产评估协会2026年度培训计划表.docx
京评协〔2026〕68号附件2.北京资产评估协会执业会员继续教育实施办法.docx
